Le département Développement Durable d'Eiffage Sénégal, en collaboration avec le département HSE de l'usine de dessalement des Mamelles, a déployé une formation sur la diversité culturelle destinée à l'ensemble des employés du site.
Cette initiative s'inscrit dans le cadre de la Politique diversité du Groupe Eiffage, en faveur de la promotion de l'inclusion et du respect des différences au sein de ses équipes afin de transformer notre diversité culturelle en avantages stratégiques.